‗ Aufgaben

Aufgaben gem. § 54 MVG-EKD

• Beratung, Unterstützung und Information der Mitarbeitervertretungen bei der Wahrnehmung ihrer Aufgaben, Rechte und Pflichten.
• Förderung des Informations- und Erfahrungsaustauschs zwischen den Mitarbeitervertretungen.
• Förderung der Fortbildung von Mitgliedern der Mitarbeitervertretungen in Zusammenarbeit mit der DAI.e.V.
• Erörterung arbeits-, dienst- und mitarbeitervertretungsrechtlichen Fragen von grundsätzlicher Bedeutung, sofern hierfür nicht andere Stellen zuständig sind.
• Wahl von Beisitzern für die Arbeitnehmerseite sowie mitwirken bei der Bildung von Schiedsstellen.
• Die Teilnahme der MAV-Mitglieder an der Mitgliederversammlung der Arbeitsgemeinschaft gehört zu den Aufgaben einer MAV.

In § 19 MVG-EKD ist die Dienstbefreiung für die Teilnahme geregelt.